Las oposiciones en España son una oportunidad única para miles de personas que buscan asegurarse un puesto fijo en la administración pública. Aunque ciertas oposiciones, como las de inspectores de Hacienda o jueces, pueden resultar más difíciles debido a la limitada disponibilidad de plazas y extensos temarios, hay otras que son más sencillas y asumibles.
Oposiciones con menor temario
Según un estudio realizado por la academia ‘Formación Ninja’, el personal laboral de Correos encabeza la lista de oposiciones con menor temario. Con solo 12 temas y un proceso de valoración de méritos, esta oposición es accesible para aquellos con la Educación Secundaria Obligatoria (ESO).
El proceso para conseguir una plaza implica un examen de 100 preguntas dividido en tres bloques: una examen teórico, una prueba tipo test y un psicotécnico.. Con una preparación intensiva, se estima que el tiempo de estudio necesario para presentarse al examen es de entre tres y seis meses. Además, estas oposiciones suelen convocarse con bastante frecuencia.
Sueldos competitivos
El sueldo para el personal laboral de Correos oscila entre los 1.200 euros y 2.800 euros al mes. Además de esto, hay que añadir las pagas extras y los complementos por antigüedad. A medida que se acumula experiencia, también se verá reflejado en la nómina.
Otras oposiciones con temario reducido
En segunda posición en el ranking de las oposiciones con menor temario está la de Celador. Esta oposición, que también necesita la ESO, consta de un temario de aproximadamente 17 temas y ofrece un salario que varía entre 1.200 y 1.500 euros mensuales. El tiempo promedio de preparación es de 18 a 24 meses.
En la lista también se incluyen las oposiciones de Auxiliar Administrativo de la Administración General del Estado (AGE), aunque con un temario más amplio de 28 temas. Los sueldos para estos puestos van de los 1.300 a los 1.700 euros al mes.
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